Archivos del mes July, 2009
Publicado por viviana - 30/07/09 a las 06:07:06 pm
De acuerdo con datos de Inverco, los activos gestionados por los fondos de pensiones hasta el pasado 30 de junio se incrementaron hasta los 78.525 millones de euros, lo que representa un aumento de 69 millones de euros, es decir un 0,1%, respecto de diciembre de 2008.
A pesar de este leve incremento, si lo comparamos con el mismo periodo del año anterior, vamos a notar un descenso del 3,75%, lo que supone una caída de 3.057 millones de euros.
El número de cuentas de partícipes ascendieron a 10,54 millones, lo que representa un 1,2% más, y el número de partícipes estimado se situó en torno a ocho millones.
Por su parte, el patrimonio del Sistema Individual alcanza los 48.927 millones, lo que supone un descenso del 3,9% en los últimos doce meses, y el número de cuentas de partícipes llega a 8.589.7305, siendo el incremento interanual del 0,7%.
En cuanto a las aportaciones netas, las del segundo trimestre alcanzaron los 36 millones de euros, donde se destacan las realizadas a Planes de Renta Variable Mixta con 34 millones de euros y a Planes de Renta Variable con 21 millones de euros. Las aportaciones brutas de este último trimestre llegaron a los 902 millones de euros. El volumen de prestaciones acumuladas en este trimestre, ascendió a 866 millones de euros, lo que suponen 102 millones menos que en el mismo período de 2008.
Publicado por viviana - 29/07/09 a las 10:07:43 am
En esta ocasión le acercamos información sobre los Planes de Pensiones de Renta Variable que Banco Santander tiene para ofrecerle.
En estos planes la renta variable se sitúa entre el 75% y el 100% se su patrimonio. Se trata de planes adecuados para personas con un perfil agresivo y que tengan un horizonte lejano de jubilación.
• Renta Variable España: Invierte casi el 100% de cartera en Bolsa Española. El índice de referencia es el IBEX 35.
• Renta Variable Europa: Invierte su patrimonio en valores de renta variable emitidos por empresas europeas, principalmente en las de mayor capitalización y de Zona Euro. Su Benchmark es DJ Eurostoxx 50.
• Renta Variable USA: Invierte su patrimonio en valores de renta variable emitidos, fundamentalmente, por compañías norteamericanas de gran capitalización bursátil y liquidez que coticen en el mercado de EE.UU o mercados europeos y en fondos de terceros con resultados consistentes y diferentes estilos de gestión. La cartera invierte principalmente en una selección de fondos subyacentes de RV de Estados Unidos. Su índice de referencia es el Standard & Poors 500, compuesto por 500 de las principales compañías más relevantes en EE.UU.
• Dividendo: Invierte su patrimonio en valores de renta variable emitidos por compañías europeas, principalmente empresas de elevada capitalización y que presenten una política de reparto de dividendos favorable para los accionistas. En menor medida invertirá en emisiones de Deuda Pública a corto plazo y/o monetarios europeos. Su índice de referencia es el Euribor 1 W, además del Eurotop 300.
• Renta Variable Global: Invierte sus recursos en Renta Variable Global. El índice de referencia del Fondo en el que se integra este Plan es el Stoxx 50, S&P 500, Topix 500.
• Flexible Valores Class: Se trata de un plan de Pensiones Global con gestión flexible y dinámica que invierte fundamentalmente en valores de renta variable europea. Se caracteriza por la flexibilidad en la exposición bursátil, que puede oscilar entre un nivel de -20% hasta un +100%. También podrá invertir en activos de renta fija, principalmente Deuda Pública a corto plazo del área euro y en liquidez.
En todos los casos las aportaciones mínimas mensuales son de 50 euros.
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Publicado por viviana - 28/07/09 a las 10:07:45 am
En las últimas semanas la bolsa ha experimentado algunas subidas, con lo que los planes de pensiones mixtos denotan una leve mejoría.
Según datos de Inverco, las rentabilidades medias ponderadas a un año de los Planes de Pensiones del Sistema Individual, con respecto al cierre del 2008, mejoraron en cuatro puntos porcentuales, mas concretamente del -1,58% frente al -6,44% de diciembre de 2008.
Los planes de pensiones mixtos son aquellos que reparten la inversión entre acciones y títulos de deuda, por su parte los planes de renta fija mixta ya sólo se dejan un 3% a un año, mientras que a tres años están a sólo un punto porcentual de las ganancias.
Los de renta variable mixta aún tienen unas pérdidas más abultadas en los últimos doce meses, del 13,6%, pero resultan más rentables en el largo plazo, ya que en los últimos 20 años se registraron una media de más de un 5%.
En contraposición, la renta fija sigue siendo la mas atractiva, sobre todo se destacan las mejoras en las rentabilidades de los planes de renta fija a largo plazo, que han pasado del 2,03% al 4,16, más del doble.
Publicado por viviana - 27/07/09 a las 04:07:20 pm
Fecha de Actualización: 27 de julio de 2009
En la categoría Renta Variable Mixta, la cartera está integrada por activos de renta variable, entre el 30% y el 75% del patrimonio. El resto estará en valores de Renta Fija
Aquí está el ranking con los Mejores Planes de Pensiones Renta Variable Mixta:
Publicado por viviana - 27/07/09 a las 04:07:48 pm
Fecha de Actualización: 27 de julio de 2009
Los planes de pensiones que invierten en renta variable tienen un funcionamiento similar al de los fondos de inversión. De hecho, la gran mayoría invierte en un fondo en particular, de Renta Variable. Por tal motivo, la cartera está integrada por activos de renta variable con un mínimo del 75%
Aquí, el ranking con los Mejores Planes de Pensiones Renta Variable:
Publicado por viviana - 27/07/09 a las 04:07:24 pm
Fecha de Actualización: 27 de julio de 2009
En los planes de pensiones garantizados existe una garantía externa de un determinado rendimiento. Pero en general, estos productos tienen una determinada fecha de vencimiento de suscripción, pasada la cual se cobrará una onerosa comisión (lo más común es el 3%) para poder entrar al fondo. De igual manera, la garantía solo obrará al vencimiento, y si algún partícipe sale antes del mismo, los valores se realizarán a valor de mercado, haciendose cargo de una eventual pérdida. Y otra onerosa comisión de reembolso.
Aquí está el ranking con los Mejores Planes de Pensiones Garantizados:
Publicado por viviana - 24/07/09 a las 06:07:56 pm
Fecha de Actualización: 22 de julio de 2009
La Renta Fija Mixta se define como aquella cartera que incorpora activos de Renta Variable hasta un máximo del 30%.
Dentro de esta categoría, los mejores son:
Publicado por viviana - 23/07/09 a las 10:07:27 am
Fecha de Actualización: 22 de julio de 2009
Los planes de pensiones de Renta Fija a Largo Plazo invierte en bonos y valores con renta fija cuyo plazo de realización o vencimiento se exceda, en promedio, los 24 meses. De esta manera, la cartera deberá tener una duración mayor a los 2 años para ser considerada en esta categoría.
Aquí está el ranking de los Mejores Planes de Pensiones Renta Fija Largo Plazo:
Publicado por viviana - 22/07/09 a las 07:07:23 pm
Fecha de Actualización: 22 de julio de 2009
Los planes de pensiones de Renta Fija a Corto Plazo invierte en bonos y valores con renta fija cuyo plazo de realización o vencimiento no sobrepase, en promedio, los 24 meses. De esta manera, la cartera no tendrá una duración mayor a los 2 años.
Aquí está el ranking de los Mejores Planes de Pensiones Renta Fija Corto Plazo son:
Publicado por viviana - 22/07/09 a las 10:07:46 am
Si usted posee un Plan de Pensiones en Caixa Tarragona o decide traspasar su plan desde otra entidad hacia esta caja, podrá acceder al su nuevo Deposito Plan Mejora.
Se trata de una imposición a un plazo de 12 meses, que podrá contratar por dos vías:
• Aportación extraordinaria igual o superior a 5.000 euros a su plan de pensiones si usted ya tiene un plan de pensiones en Caixa Tarragona.
• Traspaso de su plan de pensiones al Plan de Pensiones Caixa Tarragona Reserva en caso de que usted tenga un plan de pensiones en otra entidad.
Este depósito le ofrece una rentabilidad que se divide en dos partes, por un lado obtendra un 5% TAE durante los primeros 6 meses, y de Euribor mensual por el resto del periodo.
La liquidación de los intereses se producirá al vencimiento del depósito. Estos intereses se liquidarán siempre que se traspase un plan de pensiones desde otra entidad o se realice una aportación extraordinaria a un plan de pensiones de Caixa Tarragona y el plan de pensiones se mantenga hasta el vencimiento del depósito.
En el caso de no mantenerse la condición antes dicha, se aplicará un tipo de interés del 0,01% TAE. En caso de cancelación anticipada, no se liquidarán intereses.
En fin, parece una buena opción al principio ya que el interés ofrecido durante los primeros seis meses es interesante, pero luego pierde todo el interés debido a que el Euribor mensual actualmente se encuentra cercano al 1%.
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