Publicidad

Banco de Valencia

El Banco de Valencia con su gran oferta de Planes de Pensiones ayuda a crear tu futuro, más seguro y más tranquilo.

Con tu confianza y su compromiso pueden encontrar el Plan de Pensiones que mejor se adapte a tu perfil inversor.

Y no solo eso, además te ofrece hasta un 4% del dinero que aportes o traspases desde otra entidad.

Los planes de pensiones del Banco de Valencia son una forma cómoda de ahorro y de constituir, para cuando se jubile, un capital o pensión complementaria a la Seguridad Social que le permitirá mantener su nivel de vida.

Puedes encontrar una gran variedad de planes para entre los que puedes elegir:

Plan Valencia Pensiones: Rentabilidad interesante sin renunciar a la seguridad y la estabilidad.
Interesantes ventajas fiscales.
Puede efectuar sus aportaciones con total comodidad al mes, trimestre, semestre, año o cuando quiera.

Modalidad de cobro:

Usted podrá disponer del dinero que ha ahorrado en su plan de pensiones en los siguientes casos:

1. Jubilación
2. Fallecimiento
3. Invalidez permanente
4. Dependencia severa o gran dependencia
5. Paro de larga duración
6. Enfermedad grave

Plan Valencia II Pensiones: El Plan Valencia II de Pensiones mantiene con una política de inversión arriesgada al invertir un mayor porcentaje en renta variable, ofrece expectativa de mayor rentabilidad a largo plazo.

Plan Valencia Mixto Pensiones: El Plan Valencia Mixto de Pensiones mantiene una política de inversión moderada, combina renta fija y variable, y ofrece un equilibrio entre seguridad y rentabilidad.

Plan Valencia Pensiones Renta Fija: El Plan Valencia de Pensiones de Renta Fija es la opción más conservadora, ya que invierte su totalidad en renta fija a corto plazo. Con esta opción podrás tener un “plan refugio” antes posibles oscilaciones del mercado.

Un banco, casi por definición, es una apuesta financiera hacia el futuro, dirigida a conseguir mejores beneficios para sus accionistas y para quienes –confiando en lo que el banco representa, en su fortaleza y en su responsabilidad– deciden utilizar sus servicios. Es, por eso mismo, una apuesta global. El balance provisional de cien años de existencia sólo puede establecerse a partir de la comparación entre la situación actual y la de origen. Pero, sobre todo, podrá establecerse calculando las expectativas firmes del porvenir, un horizonte que para el Banco de Valencia aparece completamente despejado y esperanzador.

Fiscalidad en los planes:

La principal ventaja es reducir la base imponible del IRPF, con los siguientes límites máximos, dependiendo de la edad del aportante:

  • Si usted tiene hasta 50 años, el límite anual es 10.000 € (con el tope del 30% de la suma de los rendimientos del trabajo y de actividades económicas)
  • Si tiene más de 50 años, el límite es de 12.500 € (con un tope del 50% de los ingresos).

Estos límites podrán subir ya que, con independencia de las reducciones anteriores, si su cónyuge percibe rentas inferiores a 8.000 euros anuales, podrá reducir las aportaciones realizadas a favor de su cónyuge, con el límite máximo anual de 2.000 euros.

Existen casos especiales para aquellas personas con minusvalía igual o superior al 65%, que podrán aportar hasta un límite de 24.250 euros. Y si usted es familiar de minusválido en línea directa, colateral hasta el tercer grado o cónyuge, y quiere hacer aportaciones a favor de éste, podrá hacerlas de forma complementaria a la suya, siempre con el límite de 10.000 euros anuales. En ningún caso podrá superarse conjuntamente el límite de 24.250 €.

Publicidad