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Archivo por categorial: Promociones 2011

Domicilia tu pension y CAM te mima!


 

CAM te ofrece los mejores planes de pensiones, complementando a las prestaciones de Seguridad Social, para que usted pueda afrontar con mayor seguridad y tranquilidad las necesidades de su futuro.

Banco CAM S.A.U es una sociedad anónima, cuyo único accionista actualmente es Caja de Ahorros del Mediterráneo. El nombre comercial es CAM, en denominación abreviada.

Con los Planes de Pensiones de CAM puede constituir un ahorro que complemente las prestaciones de la Seguridad Social para afrontar con más seguridad su jubilación futura, con importantes ventajas fiscales.

• Puede contratar un Plan de Pensiones y definir su propio criterio de inversión, diversificando la aportación entre cinco opciones ya definidas con distinta vocación inversora u optar por una distribución libre.

Total flexibilidad para modificar tu estrategia de inversión ajustándola al riesgo que quieras asumir en cada momento en función de tu edad, de tus necesidades personales, de la situación del mercado, etc.

Asesoramiento continuo por parte de nuestros profesionales.

 

 

Además CAM lo mima! Contratando cualquier plan de pensiones obtendrá su tarjeta CAM con la que podrá acceder a muchísimos beneficios:

Cuenta sin comisiones

• Sin comisión de administración y mantenimiento de cuenta.
• Sin comisión de tratamiento y domiciliación de recibos.
• Sin comisión por transferencias nacionales y a la UE de hasta 50.000 €.
• Sin comisión por negociación de cheques.

Ventajas de financiación

• Abono anticipado de la pensión el 25 de cada mes
• Anticipo pensión hasta el 100% del importe (máximo 1.800 €)
• Crédito Pensión hasta 9.000 €.

Servicios de Salud

• Financiación para tratamientos médicos, Préstamo Salud.
• 20% de descuento en VISSUM.
• 15% de descuento en GAES.
• 10% en Balnearios (Sicilia / Serón).
• Hasta 20% en Institutos Odontológicos.
• Hasta 18% de descuento en Ópticas asociadas .
• 10% de descuento en tratamientos dermatológicos.
• 5% descuento en la gestión de servicios asistenciales para el hogar: servicios de limpieza, colada y plancha, geriatría, tele asistencia, internas y atención a enfermos.

Además de todos estos beneficios, si domicilias tu pensión en CAM, podrás acceder a un exclusivo catálogo de regalos:

5.000 puntos:

• eBook Energy Multimedia

•Disco duro portátil 2.5 pulgadas de 500 Gb

• Cámara fotos digital Sanyo 12 mpx
• Cafetera Nespresso Krups
• Microcadena Hifi Panasonic
• Pareja de relojes Jesús del Pozo

9.000 puntos

• Consola Wii + Motion Plus Wii + Mario Kart + Volante

10.000 puntos

• Televisor LED Philips de 19”
• Tablet BQ Darwin con pantalla táctil 8,4”

12.000 puntos

• Televisor LED Samsung de 22” Full HD
• Consola Nintendo DSI XL + MAS BRAIN TRAINING

Y además de todo lo que tenemos en el catálogo de puntos consigue 5.000 puntos al domiciliar tu pensión (mínimo 400 €) y dos recibos básicos. Compromiso de permanencia de 25 meses. 1.000 puntos adicionales por cada 1.000 € en depósito a 12 meses.

Esta promoción solo está disponible hasta el 30/9/2011.

Fiscalidad en los planes:

La principal ventaja es reducir la base imponible del IRPF, con los siguientes límites máximos, dependiendo de la edad del aportante:

  • Si usted tiene hasta 50 años, el límite anual es 10.000 € (con el tope del 30% de la suma de los rendimientos del trabajo y de actividades económicas)
  • Si tiene más de 50 años, el límite es de 12.500 € (con un tope del 50% de los ingresos).

Estos límites podrán subir ya que, con independencia de las reducciones anteriores, si su cónyuge percibe rentas inferiores a 8.000 euros anuales, podrá reducir las aportaciones realizadas a favor de su cónyuge, con el límite máximo anual de 2.000 euros.

Promoción válida hasta el 31/03/2012

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Campaña Planes de Pensiones Banco Madrid


Banco Madrid comenzó su andadura en el 2003 con el objetivo de ofrecer un servicio basado en  la gestión y el asesoramiento integral del patrimonio.

Durante estos años, Banco Madrid se ha consolidado como marca de calidad y ha demostrado el éxito de su modelo de negocio. Le ofrece un servicio de valor añadido respecto al resto de entidades de Banca Privada y Banca Personal.

Banco Madrid ha lanzado una nueva campaña que bonifica la contratación o el traspaso  Planes de Pensiones a la entidad.

En esta nueva campaña la entidad bonificará el 1,5% del importe contratado o traspasado al Plan BM Excellence P.P, con un máximo de 750 euros.

Se trata de una campaña exclusiva para dinero nuevo en la entidad, con lo cual no se bonificarán los traspasos internos.

Eso si, como requisito para acceder a la bonificación, será obligatorio cumplir con un compromiso de permanencia de los productos contratados o traspasados a la entidad durante un año desde el fin de período de campaña.

El abono de la bonificación se realizará el 2 de julio de 2012.

Aquí le dejamos una lista de las bases y los beneficios de esta campaña

- Bonificación del 1,5% por traspaso o contratación del nuevo plan de pensiones BM Excellence P.P., con un máximo bonificable de 750 euros. Se trata de un plan de pensiones asesorado por la gestora B. Madrid Gestión de Activos que busca la máxima rentabilidad bajo el objetivo principal de preservar el capital.

- Banco Madrid comercializa, además del nuevo BM Excellence P.P., otros 23 planes de pensiones, de 5 gestoras diferentes, en función del perfil de riesgo del cliente y el plazo de inversión. Bonificación del 1% por traspaso o contratación de otro plan de pensiones comercializado por la entidad, con un máximo bonificable de 500 euros.

- Promoción exclusiva para dinero procedente de otras entidades.

- Inversión mínima: 6.000 euros.

- Obligación mantenimiento saldo global de sus posiciones durante 1 año desde el fin del periodo de campaña.

- Promoción válida hasta el 30 de diciembre de 2011.

- Abono de la bonificación: 2 de julio de 2012.

Además, Banco Madrid pone a su disposición  excelentes profesionales que son, sobre todo, su persona de confianza y que le asesorarán y le ayudarán a tomar las decisiones más adecuadas en relación a su patrimonio y a sus necesidades.

Tienen el objetivo de ofrecer sus servicios en las principales plazas españolas. En la actualidad cuentan  con 16 oficinas respondiendo todas ellos a un innovador concepto de gestión de espacios de trabajo. El objetivo de Banco Madrid es ofrecerle la máxima comodidad y el mejor de los servicios en las reuniones con su Banquero.

Fiscalidad en los planes:

La principal ventaja es reducir la base imponible del IRPF, con los siguientes límites máximos, dependiendo de la edad del aportante:

  • Si usted tiene hasta 50 años, el límite anual es 10.000 € (con el tope del 30% de la suma de los rendimientos del trabajo y de actividades económicas)
  • Si tiene más de 50 años, el límite es de 12.500 € (con un tope del 50% de los ingresos).

Estos límites podrán subir ya que, con independencia de las reducciones anteriores, si su cónyuge percibe rentas inferiores a 8.000 euros anuales, podrá reducir las aportaciones realizadas a favor de su cónyuge, con el límite máximo anual de 2.000 euros.

Existen casos especiales para aquellas personas con minusvalía igual o superior al 65%, que podrán aportar hasta un límite de 24.250 euros. Y si usted es familiar de minusválido en línea directa, colateral hasta el tercer grado o cónyuge, y quiere hacer aportaciones a favor de éste, podrá hacerlas de forma complementaria a la suya, siempre con el límite de 10.000 euros anuales. En ningún caso podrá superarse conjuntamente el límite de 24.250 €.

Más Información

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Campaña Planes de Pensiones Bancaja


En esta oportunidad es Bancaja quien ha lanzado su campaña de fin de año, y ofrece a quienes realicen una aportación extraordinaria o traspase su Plan de Pensiones elegir entre uno entre muchos regalos. 

Ser nuevo partícipe o partícipe de alguno de los Planes de Pensiones  Bankia le da derecho a participar de esta excelente promoción.

Esta promoción consiste en obtener regalos en su cuenta, en base a las cantidades aportadas o traspasadas, según la siguiente tabla:

IMPACIENTES NIVEL 1

De 1.500 a 4.999 euros

Si todavía no tienes un plan de pensiones en Bankia .

De 3.000 a 4.999 €

Si tienes un plan de pensiones en Bankia .

ELIGE ENTRE UNA VAJILLA MARTÍN BERASATEGUI, UN TENSIÓMETRO TAURUS TENSIO Y UNA MALETA TROLLEY ABS 18” S7569.

IMPACIENTES NIVEL 2

De 5.000 a 9.999 €

ELIGE ENTRE UN iPod Shuffle 2 GB, UNA CUBERTERÍA 75 PIEZAS Y UN GRILL DE CONTACTO DELONGHI MOD. CG 4001.

(Promoción Limitada a 3.260 unidades en total)

IMPACIENTES NIVEL 3

De 10.000 a 23.999 €

ELIGE ENTRE UN iPod nano 8 GB, UN SET DE MALETAS RÍGIDAS RONCATO Y UNA PSP 3000.

(Promoción Limitada a 2.060 unidades en total)

IMPACIENTES NIVEL 4

De 24.000 a 49.999 €

ELIGE ENTRE UNA CÁMARA CANON EOS 1100 D, UNA BICICLETA PLEGABLE MONTY_ Y UN ASPIRADOR SAMSUNG NAVIBOT VCR 8855.

(Promoción Limitada a 600 unidades en total)

IMPACIENTES NIVEL 5

A partir de 50.000 €

ELIGE ENTRE UN CONJUNTO CINE EN CASA PANASONIC Y UN MacBook Air.

(Promoción Limitada a 500 unidades en total)

Para la retirada del obsequio será necesaria la aceptación de las condiciones de mantenimiento de los derechos consolidados durante 36 meses y de la imputación fiscal asociada al obsequio mediante la firma de la Ficha de Aceptación y Ficha de Solicitud de regalo en la oficina Bankia antes del 01.11.2011. Quedan excluidos los Planes de Pensiones Asociados y del Sistema de Empleo.

Se descontarán las cantidades que ya han participado en otras promociones y beneficios asociados a Planes de Pensiones durante el año 2011, al objeto de determinar la aportación realizada en relación con la presente promoción para el acceso al correspondiente regalo. Consulta condiciones en tu oficina.

Promoción válida para aportaciones y/o movilizaciones comprendidas entre el 1/11/2011 y el 31/12/2011. Selección de regalo según aportación realizada.

Como es habitual, Bancaja centra su campaña en el asesoramiento a sus clientes y pone a su disposición toda la información que necesita para elegir la opción mas conveniente en cuanto a productos para la jubilación.

Muy buena aportunidad de obtener un regalo.

Fiscalidad en los planes:

La principal ventaja es reducir la base imponible del IRPF, con los siguientes límites máximos, dependiendo de la edad del aportante:

  • Si usted tiene hasta 50 años, el límite anual es 10.000 € (con el tope del 30% de la suma de los rendimientos del trabajo y de actividades económicas)
  • Si tiene más de 50 años, el límite es de 12.500 € (con un tope del 50% de los ingresos).

Estos límites podrán subir ya que, con independencia de las reducciones anteriores, si su cónyuge percibe rentas inferiores a 8.000 euros anuales, podrá reducir las aportaciones realizadas a favor de su cónyuge, con el límite máximo anual de 2.000 euros.

Existen casos especiales para aquellas personas con minusvalía igual o superior al 65%, que podrán aportar hasta un límite de 24.250 euros. Y si usted es familiar de minusválido en línea directa, colateral hasta el tercer grado o cónyuge, y quiere hacer aportaciones a favor

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Campaña Planes de pensiones AXA

Campaña Planes de pensiones Banco Madrid

Plan de pensiones Zurich

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Más Información

Traspasos Planes de Pensiones Banco Popular


 

Banco Popular nos ofrece una amplia gama de planes de pensiones, entre los cuales usted podrá elegir el que más se adapte a sus necesidades.

Estos planes de pensiones le ofrecen la posibilidad de ahorrar cómodamente para constituir un capital que complemente su pensión pública de jubilación. Benefíciese desde ahora de importantes ventajas fiscales.

Como dijimos…  Banco Popular le ofrece una amplia gama de Planes, para que usted pueda escoger el plan que mejor se adapte a sus necesidades, en función de su edad, del tiempo que le reste hasta su jubilación o de sus preferencias a la hora de invertir, para poder ahorrar a su manera.

Renta fija corto plazo
• Europopular Capital
• Europopular Renta
Renta fija largo plazo
• Europopular Renta Fija a Largo Plazo
Renta fija mixta
• Europopular Desarrollo 15
• Europopular Vida
• Europopular Proyección 30
Renta variable mixta
• Europopular Futuro
• Europopular Avance 50
• Europopular Horizonte 75
Renta variable
• Europopular Crecimiento 100
• Europopular España

Pero no solo eso, Banco Popular, además está participando de la Campaña 2011, y ofrece a sus clientes unas condiciones muy ventajosas. Y es que ahora, si traspasas tu Plan de Pensiones antes del 31 de diciembre, podrás conseguir una bonificación de hasta el 8% del importe traspasado  desde otra entidad, a Banco Popular.

Elige la bonificación que más te interese entre las distintas opciones que te ofrecen:

Y si prefieres un Plan garantizado, contrata el nuevo Plan de Pensiones Recompensa Plus con capital y rentabilidad garantizada, con las siguientes condiciones:

  • Periodo de contratación: del 14/11/2011 al 21/02/2012 (o hasta fin del cupo)
  • Periodo de garantía: 4 años y 5 meses, hasta el 13/07/2016
  • Ventajas: asegura a vencimiento el 100% de los derechos consolidados al 22/02/2012 + rentabilidad del 19,55% (4,15% TAE)
  • Bonificación: podrás conseguir una interesante bonificación abonada en cuenta si realizas un traspaso externo a este Plan.

Y, por si fuera poco, si realizas una aportación extraordinaria de importe mínimo de 600€ o un traspaso desde otra entidad a partir de 5.000€, podrás disfrutar del Depósito Europopular con un 4% (T.A.E.) a un año.

  • Importe del Depósito con un 75% o más de pasivo exterior.
  • Importe mínimo del Depósito: 300€
  • Importe máximo del Depósito: igual al importe traspasado o a la aportación extraordinaria realizada.

La principal ventaja es reducir la base imponible del IRPF, con los siguientes límites máximos, dependiendo de la edad del aportante:

  • Si usted tiene hasta 50 años, el límite anual es 10.000 € (con el tope del 30% de la suma de los rendimientos del trabajo y de actividades económicas)
  • Si tiene más de 50 años, el límite es de 12.500 € (con un tope del 50% de los ingresos).

Puedes ampliar la información aquí.

Fiscalidad en los planes:

Estos límites podrán subir ya que, con independencia de las reducciones anteriores, si su cónyuge percibe rentas inferiores a 8.000 euros anuales, podrá reducir las aportaciones realizadas a favor de su cónyuge, con el límite máximo anual de 2.000 euros.

Existen casos especiales para aquellas personas con minusvalía igual o superior al 65%, que podrán aportar hasta un límite de 24.250 euros. Y si usted es familiar de minusválido en línea directa, colateral hasta el tercer grado o cónyuge, y quiere hacer aportaciones a favor de éste, podrá hacerlas de forma complementaria a la suya, siempre con el límite de 10.000 euros anuales. En ningún caso podrá superarse conjuntamente el límite de 24.250 €.

Por último le recomendamos, que ademas de consultar los regalos de los Planes de Pensiones 2011, no se olvide de visitar visitar el ranking de Los diez Planes de Pensiones mas elegidos por la gente

Regalos Planes de Pensiones 2011


Se acerca el 31 de Diciembre. Esa es una fecha que significa muchas cosas. La principal es que se termina un año y comienza otro. Y esto se aplica también para el Fisco. Para la Agencia Tributaria, esa fecha es la de corte de ejercicio, donde termina uno y comienza otro. Por ende, los impuestos (el caso más notorio, el IRPF) se liquida hasta esa fecha y se paga en los meses posteriores.

En este sentido, hay muchas personas que aprovechan las distintas deducciones permitidas por la ley para abonar menos IRPF. Una de las deducciones son las aportaciones a los planes de pensiones.

Esta es la razón por la cual todos los bancos y las cajas salen a ofrecer distintos regalos y promociones para captar el máximo de dinero posible hacia esos productos de ahorro de largo plazo.

En este 2011, la guerra que se desató por captar fondos es cruenta. Mes a mes las entidades suben la apuesta y ofrecen mayores beneficios. A través de este artículo intentaremos acercarles las más interesantes:

  • AXA: ♦ Por traspasos o aportaciones consiga hasta un 1,5 de lo aportado. Si lo que traspasa o contrata es PPA Pensiones Privilegie, según el importe de la prima, le regalan: Altavoces para iPod e iPhone, Un E-Book O una consola Nintendo Wii.
  • AMIC: Contratalo antes de fin de año y consigue hasta 600 euros de regalo.
  • Banco Madrid: bonificará el 1,5% del importe contratado o traspasadoal Plan BM Excellence P.P, con un máximo de 750 euros.
  • Bankinter: Traspase sus Planes de Pensiones o EPSV’s de otras entidades a Bankinter entre el 1 de octubre de 2011 y el 28 de febrero de 2012 y consiga hasta un 4% bruto del importe traspasadoademas participe del sorteo por iPads.
  • Bancaja: Esta promoción consiste en obtener regalos en su cuenta, en base a las cantidades aportadas o traspasadas
  • Banesto: ¡Llévese este SONY 3D Internet TV 32″! Sólo por domiciliar su Nómina y tres recibos. Domicilie su Nómina y tres recibos, ó si lo prefiere contrate un Préstamo o un Depósito.
  • Bankia:  descuentos y cero comiciones
  • Barclays: bonificación del 1% del importe traspasado o aportado.
  • BBK: Nuevo plan de pensiones garantizado BBK 4% el primer año y Euribor 12 meses los cuatro años siguientes.
  • BBVA: Una bonificación de hasta un 4% del importe de su aportación o traspaso.
  • Caja España Duero: Domicilia tu pensión y llévate un magnífico regalo: Set Jesús del Pozo: Trolley y pareja de relojes.
  • Caixa PenédesTelevisor Sony LCD o Portatil Sony Vaio.
  • Caja Cantabria: Disfrute de ventajas fiscales al contratar un plan de pensiones, realizar una aportación extraordinaria o trasladar tu Plan desde otra entidad y elige un regalo.
  • Caja España – Caja Duero: ofrecen como regalo un 4% en un seguro de ahorro.
  • Caja Granada: Tv LCD
  • Caja Laboral: Regalo por aportación / traspaso del exterior de al menos de 3.000 €: Tablet BQ o Cafetera Fagor.
  • Cajamar: al contratar un Plan de Pensiones de Cajamar Caja Rural o hacer una aportación al que ya tengas, aprovecha todas sus ventajas y llévate el artículo que prefieras
  • CajaMurcia:televisor LED M25 LG con TDT HD
  • CajaSur:Un 5% de regalo por cambiar tu plan de pensiones a CajaSur
  • Caja Vital Kutxa: Set de herramientas de precisión
  • Catalunya Caixa: ofrece cer0 comisiones por la cuenta, las tarjetas, las transferencias y los cheques, y que te da dinero extra los 2 primeros años.
  • CAM: si domicilias tu pensión en CAM, podrás acceder a un exclusivo catálogo de regalos
  • CCM: le ofrece llevarse un regalo, los cuales van desde una Fuente para Horno a un TV LED Samsung 40”.
  • Deutsche Bank: Una bonificación de un 2% o bien un 3% de su traspaso o aportación, o un fantástico regalo a elegir
  • Ibercaja: podrá conseguir una bonificación de hasta el 4% al realizar su aportación extraordinaria o traspaso desde otra entidad.
  • ING Direct: Traiga su plan a ING DIRECT y llévese un 1,5% del importe traspasado.
  • La Caixa: traspásalo a ”la Caixa” y te regalan un 3% en efectivo, sobre la cantidad traspasada al plan.
  • La Caja de Canarias:ofrece un atractivo regalo en caso de que realicen aportaciones extraordinarias o que trasladen sus derechos consolidados
  • Openbank: Consigue hasta 600 € brutos, por invertir y/o traspasar a Planes de Pensiones Openbank desde el 15 de Octubre de 2.011, hasta el 31 de Enero de 2.012.Abono de hasta el 3% del importe que inviertas en los Planes de Pensiones Opènbank.
  • Renta 4: Renta 4 te ofrece hasta un 2% de tu aportación en acciones de Renta 4 si contratas o traspasas tu plan a su entidad.
  • Unicaja: Unicaja se une a la Campaña de Planes de Pensiones 2011 con el  Programa Unipunto, y le permite obtener regalos, descuentos, ventajas financieras y mucho más.
  • Unnim: Te regala diferentes cestas navideñas según la cantidad aportada

 

Poco a poco iremos agregando más ofertas, actualizando esta nota, asi usted siempre está al tanto de los mejores beneficios.

Y como siempre le decimos… No deje de consultar diariamente nuestro blog, donde tendremos para usted los mejores planes, las mejores promociones y las últimas novedades para que aproveche su Plan de Pensiones al máximo!

y no olvide también visitar los “Diez planes mas elegidos por la gente” que analizamos para usted, y dejamos a su disposición.

BBVA Protección 2025
PlanCaixa 5 Plus
BBVA Protección 2015
BBVA Protección 2020
BK Variable España
BK Variable América
BBVA Protección 2030
Bestinver Global
PlanCaixa Momento Plus
ING Direct 2030 PP

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