Openbank Selecciona para ti los mejores Planes de Pensiones (más de 40) de las más prestigiosas Gestoras. Porque elegir el mejor plan de pensiones te permitirá acumular un importante ahorro que sumar a las ventajas fiscales.
Invierte en cualquier tipo de activo a través de su gama de Planes de Pensiones, desde una única cuenta corriente sin comisiones. Además, podrás aportar una pequeña cantidad mes a mes.
Planes Openbank con comisiones muy bajas, para que no te resten rentabilidad.
Campaña Planes De Pensiones:
Consigue hasta 600 € brutos, por invertir y/o traspasar a Planes de Pensiones Openbank desde el 15 de Octubre de 2.011, hasta el 31 de Enero de 2.012:
Abono de hasta el 3% del importe que inviertas en los Planes de Pensiones : Santander 100 por 100 5 Garantizado, Mi Plan Santander Prudente, Mi Plan Santander Moderado y Mi Plan Santander Decidido.
- 3% para importes iguales o superiores a 15.000 €.
- 2% para importes inferiores a 15.000 €.
Abono del 2% del importe que inviertas en el resto de Planes de Pensiones de Openbank.
Vigencia de la campaña: Desde el 15 de Octubre de 2011, hasta el 31 de Enero de 2012.
Abono del Regalo:
El abono se realizará de la siguiente forma:
-El 50% de la bonificación se realizará en Febrero de 2.012.
-Y el 50% restante en Febrero de 2.013.
En la actualidad la consideración de la bonificación es la de rendimiento de capital mobiliario del ejercicio, sometido a retención del 19%.
Además con Openbank ahorra hasta un 45% de tu aportación anual en tu próxima Declaración de la Renta. Por cada 5.000 € que aportes a tu plan de pensiones durante el año puedes ahorrarte hasta 2.250 € en función de tus ingresos.
Con los Planes de Pensiones, puedes ahorrar y reducir tu factura fiscal año a año.
Existen 2 límites de aportación a planes de pensiones:1ºLimite legal/financiero: cantidad máxima que se puede aportar a un plan en función de la edad.
Si el cliente tiene hasta 50 años su aportación no podrá ser superior a 10.000 euros.
Si el cliente tiene 50 años o más su aportación no podrá ser superior a 12.500 euros. Para el cálculo de este límite se suman todas las aportaciones a planes de previsión social: aportaciones a planes individuales, de empleo, Planes de Previsión asegurados (PPAs) y Mutualidades.
Es importante conocer si el cliente ha realizado aportaciones en otros planes, de empleo o individuales, ya que podría exceder sus límites legales, incurriendo en posibles sanciones por el exceso aportado.2ºLimite fiscal: cantidades que el cliente se puede reducir en su declaración de la renta, en función de la edad y de los ingresos del partícipe.
La reducción fiscal por la aportación a planes de pensiones es la menor de las siguientes cantidades:
Para participes hasta 50 años: 10.000 euros o el 30%de los rendimientos del trabajo y de actividades económicas.
Para participes mayores de 50 años: 12.500 euros o el 50%de los rendimientos del trabajo y de actividades económicas. Adicionalmente a los límites fiscales anteriores, los clientes pueden realizar aportaciones a favor de su cónyuge con límite de 2.000€ anuales y reducirse la citada aportación siempre que el cónyuge no tenga ingresos o éstos sean inferiores a 8.000€.
En caso de exceso sobre el límite fiscal, las cantidades aportadas que no se hayan podido reducir de la base lo podrán hacer durante los cinco ejercicios siguientes.
Openbank se encuentra realizando una campaña de captación de nuevos clientes, mediante la cual le ofrece contratar la Cuenta Más Opencon una remuneración a 6 meses de plazo del3,50% TAE (3,45% nominal anual).
Esta promoción es exclusiva para los nuevos clientes que decidan domiciliar su pensión en la entidad, para lo cual deberán abrir una cuenta corriente.
Los intereses ofrecidos los recibirá en su cuenta de forma trimestral, y una vez transcurridos los 6 meses todos los saldos se remunerarán al tipo en vigor en cada momento de la Cuenta Open Plus.
Podrá acceder a esta promoción hasta el próximo 31 de octubre de 2010.
Asimiso, recuerde que la entidad online de Banco Santarder comercializa los planes de pensiones de 5 gestoras nacionales, donde podrá encontrar más de 35 planes para los distintos perfiles de inversion, lo cual podrá gestionar por medio de una única cuenta corriente sin comisiones.
La entidad online del Banco Santander ha lanzado una campaña por medio de la cual regalara una paga extra de 500 euros a 100 clientes que domicilien la nómina o pensión en Openbank (o que ya lo tengan domiciliado).
El periodo que contempla la campaña, para que los clientes y no clientes tengan su nómina o pensión en Openbank es del 1 de abril al 5 de agosto de 2.010.
Y si además, a esa fecha tiene como mínimo 3 recibos domiciliados de importe superior a 50 euros/mes cada uno, podrá participar por otro sorteo de 100 pagas extras de 300 euros.
Tenga en cuenta que ambos sorteos no son excluyentes, por lo que un mismo cliente podrá participar en uno y otro sorteo si cumple las condiciones de cada uno de ellos, y ganar una paga extra de 800 euros.
También recuerde que por domiciliar su nómina o pensión, tres recibos o realizar al menos un movimiento al mes durante 6 meses con sus tarjetas Openbank, podrá contratar el nuevo Deposito Open a 12 meses al 4% TAE.
La entidad online delBanco Santander, tiene vigente hasta el próximo 2 de enero de 2010 una promoción por medio de la cual le ofrece uninterés del 10% por realizar una aportación o traspaso de planes de pensiones.
Openbank le ofrece abonarle un interés del 10% anual por el número de días transcurridos, desde el momento en que se reciba su aportación o traspaso, hasta el 02/01/2010.
El abono máximo por cliente será de 1.000 € brutos, y los importes mínimos de traspaso o aportación sujetos a bonificación son los siguientes:
Por traspaso: 5.000 euros
Por aportación: 2.000 euros
Para poder ser beneficiario de esta Campaña es necesario darse de alta en la promoción llamando al 901 247 365, y quienes no son clientes de la entidad tendrá que abrir una Cuenta Corriente y contratar un Plan de Pensiones, para participar en esta promoción.
Se acerca Fin de Año y con el las promociones que ofrecen los banco y cajas de ahorro para captar las aportaciones de sus clientes y traspasos de los planes de pensiones.
En este caso Openbank, el banco del Grupo Santander, ha comenzado con su Campaña Planes de Pensiones 2009 por medio de la cual regala un interés del 10% anual a todos los que realicen una aportación a cualquiera de los Planes de Pensiones que la entidad le ofrece.
Este interés del 10% anual será calculado por el número de días transcurridos, desde el momento en que se reciba su aportación o traspaso, hasta el 02/01/2010.
El abono máximo por cliente será de 1.000 € brutos, y esta promoción es valida para todos los traspasos o aportaciones realizados desde el 01 de Octubre de 2009 y recibidos antes del 02 de Enero de 2010.
Los importes mínimos de traspaso o aportación sujetos a bonificación son de 5.000 € por traspaso y de 2.000 € por aportación.
Es definitiva, una muy buena oportunidad para acumular un interés adicional a sus ahorros. Aprovéchela!!!
Bienvenido al blog de Planes de Pensiones, donde hablaremos de las mejores posibilidades para elaborar un plan de pensiones y disfrutar al máximo en la jubilación.
