Archivo por categorial: 4 Cerditos
Escrito por Fabian Sinibaldi el enero 23, 2009
El Plan de Pensiones Crecimiento 40 se trata de un plan que está integrado en el fondo de pensiones de la categoría de Garantizados Caixa Catalunya XVIII. Invierte todo el patrimonio en renta fija, por lo que está especialmente indicado para personas que desean una inversión de muy bajo riesgo o que tienen un horizonte de jubilación a muy corto plazo.
La política de inversión de este fondo está destinada a maximizar la rentabilidad a medio-largo plazo a través de la inversión de la mayor parte de la cartera en valores de Renta Fija de medio-largo plazo con aproximadamente un 5% en Activos del Mercado Monetario y Tesorería.
Con este producto, los titulares que mantengan las aportaciones realizadas hasta la fecha de vencimiento de la garantía, 31/01/2013, tendrán garantizado en esta fecha un valor efectivo mínimo, correspondiente al 140% del valor de los derechos consolidados existentes en el Plan el día 31/12/2002 (3,39% TAE).
Todos los valores que componen la cartera pertenecen a países miembros de la O.C.D.E. Así, la cartera se encuentra compuesta de la siguiente manera:
- Renta fija zona Euro Privada: 99,09%
- Renta fija zona no Euro Pública: 0,91%
En cuanto a las comisiones, la de Gestión es del 1% y la Depositaria del 0,50%.
Las rentabilidades son las siguientes:
- Rentabilidad acumulada del 2008: 7,25%
- Rentabilidad 12 meses (TAE): 7,25%
- Rentabilidad 3 años (TAE): 2,24%
- Rentabilidad año 2007 (TAE): 1,68%
Al fin y al cabo, hemos visto que las inversiones más conservadoras fueron las más rentables del 2008.
Ficha
Escrito por Fabian Sinibaldi el noviembre 20, 2008
Renta 4 ha lanzado al mercado un nuevo plan de pensión, el Renta 4 Deuda Pública PP, cuyo destino principal de la inversión es la Deuda Pública. ¿Qué es la deuda pública? Son las emisiones de deuda de los países, como por ejemplo las Letras del Tesoro Español.
El nuevo plan de pensiones invertirá la totalidad de su patrimonio en activos de deuda pública denominados en euros, en emisiones de los tesoros de los países de la zona euro, en organismos de carácter público y en entidades supranacionales, así como emisores de otros países de la OCDE. Además, dichas emisiones de deuda contarán con una calificación crediticia mínima para sus emisores de AA-, una de las más altas del mercado.
El riesgo potencial de la cartera es similar al de las Letras del Tesoro 6 meses, es decir, realmente bajo. En cuanto a las comisiones, la de gestión sobre patrimonio será del 0,40% y la de depósito del 0,10, de las más bajas del mercado.
En fin, una opción más de bajo riesgo, lo que no es poco en estos tiempos de volatilidad extrema.
Ficha
Valoración planesypensiones.com
Escrito por Fabian Sinibaldi el noviembre 19, 2008
Bankinter ha salido a competir en las promociones de find e año, lanzando al mercado la suya, que consiste en la oportunidad de sumar un 1% a su aportación al plan de pensiones, traspasando un plan de pensiones a la entidad o contratando uno nuevo.
No existe un importe mínimo a aportar. Le abonarán al cliente el 1% sea cual sea la cantidad contratada o traspasada y con límite máximo de bonificación de hasta 1.000 euros. La condición es que la contratación o el traspaso debe realizarse en el periodo comprendido entre el 1 de noviembre y el 31 de diciembre de 2008, ambos inclusive, y la inversión debe mantenerse hasta el 31 de Enero de 2010.
Si usted ingresa su plan de pensiones en esa fecha, el día 1º de marzo de 2009, Bankinter ingresará automáticamente en la cuenta de los clientes que hayan cumplido los requisitos de la promoción, un importe equivalente al 1% del importe contratado o traspasado. No obstante, los clientes que no mantengan su inversión hasta el 31 de Enero de 2010 perderán la bonificación.
Una de las cosas en que se destaca es que esta promoción es compatible con el Programa Retorno de Bankinter, y puede acumular dinero con ambas.
A su vez, contratando o traspasando un plan de pensiones el cliente puede tener acceso a un depósito Bankinter a 1 año en condiciones diferenciales, pudiendo obtener hasta un 6% TAE.
En fin, nos vamos a ir acostumbrando a las promociones en lo que resta del año. Esta es muy buena.
Más información
Valoración planesypensiones.com
Escrito por Fabian Sinibaldi el noviembre 17, 2008
En este caso Caja Madrid nos ofrece este Plan de Pensiones del tipo Garantizado, el Plan de Pensiones Protegido Renta 2014 Caja Madrid, donde la totalidad de su patrimonio esta invertido en Renta Fija a medio/largo plazo, denominada en euros, nacional e internacional. Cuenta con una garantía de revalorización otorgada por la misma entidad con vencimiento 30/04/2014.
La garantía consiste en abonarle en cuenta asociada la diferencia que pudiera existir entre el Valor final comprometido y el valor liquidativo que la participación tenga al vencimiento.
Este plan es recomendado para quienes tengan un perfil conservador, que buscan garantizarse una rentabilidad independiente de las oscilaciones de los mercados y que deseen mantener su inversión al menos hasta el 30/04/2014.
Su cartera se encuentra compuesta al 31/10/2008 de la siguiente forma:
- Renta Fija 96,36%
- Tesorería 3,64%
La inversión esta distribuida en los siguientes sectores:
- Efectos Públicos 90,24%
- Financiero 6,12%
- Otros 3,64%
En cuanto a la rentabilidad, la histórica del plan es de 25,73%, siendo las rentabilidades acumuladas las siguientes:
- 1 año 3,19%
- 3 años 3,57%
- 5 años 16,98%
La comisión de Gestión es del 1,20%, siendo la de Depósito de 0,10%.
Por ultimo, si la periodicidad elegida para sus aportaciones es mensual la aportación mínima es de 30 €, y si es superior al mes la aportación mínima será el múltiplo entero de aquel importe, correspondiente a los meses del período. En todo momento podrá realizar aportaciones complementarias por un monto no inferior al mínimo mensual.
Ficha
Valoración planesypensiones.com
Escrito por Fabian Sinibaldi el noviembre 14, 2008
El Plan Naranja 2030 de ING Direct es un Plan de Pensiones de Renta Variable, vigente desde el 01/10/2006, integrado en el Fondo de Pensiones ING Direct 9, esta pensado para personas de entre 35 y 44 años, es decir, para quienes piensen en jubilarse dentro de los próximos 25 años.
Este plan cuenta con una de las comisiones más bajas del mercado, siendo las mismas 0% la de Depósito y 0,10% la Comisión de Gestión, esto es un 48% menos que el máximo legal permitido.
Este plan tiene una cartera totalmente diversificada, ya que invierte en los Planes y Fondos Naranja, los cuales se caracterizan por ser unos de los mas rentables del mercado, incluyendo:
- El Plan Naranja Ibex 35: ligado al índice IBEX 35, invistiendo directamente en las 35 empresas más representativas de la economía española.
- El Fondo Euro Stoxx 50: referenciado al Euro Stoxx 50, que es un índice compuesto por las 50 empresas más importantes de la zona Euro.
En cuanto a la rentabilidad acumulada (o desacumulada, mejor dicho) del último año, según datos al 30/09/2008 es de -20,70%, estando ubicada por encima de la rentabilidad media anual para esta categoría.
Cuenta con la opción de realizar aportaciones periódicas, con lo cual podrá programar sus aportaciones eligiendo la cantidad y periodicidad de las mismas.
Hay que tener en cuenta que al invertir en Renta Variable este plan puede tener fluctuaciones en el corto plazo, aunque este tipo de inversión ha demostrado ser una de las más rentable a largo plazo.
Más información
Valoración planesypensiones.com
