Se acerca el 31 de Diciembre. Esa es una fecha que significa muchas cosas. La principal es que se termina un año y comienza otro. Y esto se aplica tambien para el Fisco. Para la Agencia Tributaria, esa fecha es la de corte de ejercicio, donde termina uno y comienza otro. Por ende, los impuestos (el caso más notorio, el IRPF) se liquida hasta esa fecha y se paga en los meses posteriores.

En este sentido, hay muchas personas que aprovechan las distintas deducciones permitidas por la ley para abonar menos IRPF. Una de las deducciones son las aportaciones a los planes de pensiones.

Esta es la razón por la cual todos los bancos y las cajas salen a ofrecer distintos regalos y promociones para captar el máximo de dinero posible hacia esos productos de ahorro de largo plazo.

En este 2009, la guerra que se desató por captar fondos es cruenta. Mes a mes las entidades suben la apuesta y ofrecen mayores beneficios. A través de este artículo intentaremos acercarles las más interesantes:

• AXA: retribución en dinero (1%)
• Bancaja: depósito en condiciones preferenciales
• Bancorreos: depósito, bonificación y regalos
• Banco Guipuzcoano: depósito en condiciones preferenciales
• Bankinter: retribución en dinero (hasta 3%)
• BBVA: regalo a elección
• Caja Madrid: depósito en condiciones preferenciales
• CCM: depósito en condiciones preferenciales
• Citibank: retribución en dinero
• Deutsche Bank: depósito a condiciones preferenciales + regalos
• Ibercaja: retribución en dinero
• ING Direct: retribución en dinero y regalos a elección
• La Caixa: depósito en condiciones preferenciales
• Openbank: retribución en dinero
• Popular: depósitos en condiciones preferenciales
• Renta 4: regalo de acciones
• Santander: regalos
• Unicaja: depósito en condicones preferenciales

Poco a poco iremos agregando más ofertas. Pero si usted desea que planesypensiones.com haga un análisis de alguna oferta que le interese, solo debe decirnos y lo haremos para usted.

El Plan NARANJA Renta Fija Europea es opción para invertir su dinero a largo plazo y la oportunidad de diversificar su inversión entre los países más sólidos de la unión europea.

El objetivo principal de este plan es conseguir incrementos de capital a medio/largo plazo. Este plan sigue una política de inversión moderada con una gestión activa, que toma como referencia el Fondo de Inversión ING (L) Renta Fund Euromix.

La distribución de la inversión del Plan es la siguiente:

* Por tipo de Inversión:

• Deuda Publica 89%
• liquidez 11%

* Por Países:

• Alemania 19%
• Bélgica 18%
• Francia 15%
• Gran Bretaña 11%
• Italia 10%
• Holanda 9%
• Resto 18%

En cuanto a las rentabilidades obtenidas por el plan son las siguientes:

• A 1 año: 5,94%
• A 3 años: 1,64%
• A 5 años: 3,23%

Una ventaja del plan se encuentra en las comisiones, ya que son una de las más bajas del mercado, siendo la de Gestión de 0,99% y 0% la comisión de Depósito.

Además, no necesita hacer grandes desembolsos, ya que cuanta con la opción de aportaciones periódicas para poder programar sus aportaciones eligiendo la cantidad y periodicidad de las mismas.

En fin: se destaca la flexibilidad y los bajos costos de este plan. Y también su rentabilidad por encima de la media.

Ficha

De acuerdo al ranking de los Mejores Planes de Pensión de la Categoría Garantizados, actualizado al 31 de Agosto, el primer puesto corresponde al Caixa Tarragona IPC Plus PP.

Este Plan tiene como objetivo de rentabilidad, como su nombre lo indica, el 100% de la media aritmética anual entre la inflación española y la inflación europea, con una rentabilidad garantizada del 10% al vencimiento (un 1,24% TAE, de acuerdo al vencimiento del plan). Las observaciones son anuales, y se toman desde el mes de Noviembre de 2006 hasta Agosto de 2014, fecha de vencimiento del plan.

Los índices que son tomados en cuenta son:

• Indice armonizado de precios al consumo revisado en España (interanual)
• Indice de precios al consumo exceptuando el tabaco, de la UME (interanual europeo).

La rentabilidad de más del 6% ( a Agosto de 2008) no es sorprendente: este último año los indicadores interanuales de los IPC español y europeo rompen marca tras marca, ubicandose la inflación en valores históricamente altos (los mayores en años) para la Unión Europea.

En cuanto a las comisiones cobradas, las mismas ascienden al 1,22% anual sobre el patrimonio.

En fin, para todos aquellos que suscribieron este Plan de Pensión en sus orígenes, allá por octubre de 2006, mis más gratas felicitaciones. Hace 2 años muy pocos veían venir esta crisis de proporciones épicas. La inflación estaba contolada y el crecimiento sostenido. Hoy, los suscriptores del Caixa Tarragona IPC Plus PP deben estar brindando con un buen vino, ya que es una de las mejores inversiones del mercado.

Informe de gestión

Rentabilidades

Valoración planesypensiones.com